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Le 11 mars, pour la huitième année consécutive, le ministère japonais de l'Économie, du Commerce et de l'Industrie et le Nippon Kenko Kaigi ont désigné Shimadzu Corporation comme l'une des « 500 meilleures entreprises du monde » pour ses pratiques de gestion de la santé. Ce système récompense les grandes entreprises ainsi que les PME qui pratiquent une gestion de la santé particulièrement excellente, sur la base des initiatives de promotion de la santé prônées par le Nippon Kenko Kaigi et des problèmes de santé régionaux. Le « White 500 » est décerné aux meilleures entreprises du secteur des grandes entreprises.

Shimadzu a pour objectif de garantir la santé et la sécurité de tous ses employés et de favoriser un environnement de travail dans lequel chacun peut travailler en continu avec vigueur et enthousiasme. Avec notre principe de gestion consistant à réaliser nos souhaits pour le bien-être de l'humanité et de la Terre, nous soutenons la bonne santé continue de nos employés en leur restituant, ainsi qu'à leurs familles, les technologies que nous produisons.

Initiatives de gestion de la santé Shimadzu

Shimadzu Corporation subventionne le coût du test de dépistage MCI Plus et des examens mammaires pour nos employés utilisant les produits Shimadzu. Le premier utilise le système d'analyse LCMS-8060NX pour évaluer le risque de déficience cognitive légère (MCI), considérée comme un stade précoce de démence. Le second utilise le système PET mammaire dédié Elmammo Avant Class pour effectuer des examens mammaires indolores. Les examens mammaires sont également proposés aux épouses des employés.
De plus, en 2017, une déclaration de santé a été établie et promulguée dans le but de promouvoir et de maintenir la santé de nos employés en mettant l'accent sur cinq facteurs importants : l'exercice, l'alimentation, le sommeil, la santé mentale et l'arrêt du tabac. Shimadzu soutient ses employés et leurs familles en promouvant la santé et une communication vivante à travers des événements sportifs organisés conjointement avec les trois équipes SHIMADZU Breakers (équipes sportives de renfort de Shimadzu) en tennis, rugby et baseball.

Convocation du Breakers Sport Festival 2023

Déclaration de santé

1. Assurer la santé
   Nous serons très attentifs à notre santé et nous nous engagerons à la préserver de manière autonome. De plus, avec nos collègues, nous nous efforcerons de créer un lieu de travail sûr, sécurisé et confortable.
2. Soutenir les entreprises grâce à la santé
   Nous maintiendrons l'esprit d'entreprise de promotion de la santé des employés, qui perdure depuis la fondation de l'entreprise en 1875. De plus, en fournissant des technologies et des services scientifiques de pointe, nous contribuerons à assurer la santé des employés et de la société et à promouvoir la croissance et la prospérité de nos entreprises.
3. Contribuer à l'avenir de la société grâce à la santé
   Nous grandirons avec la société et nous efforcerons de contribuer à créer un avenir prospère pour l'humanité en garantissant la santé de nos employés et de leurs familles, qui sont au cœur de nos activités commerciales, et sur la base de notre philosophie d'entreprise « Contribuer à la société par la science et la technologie ».

Pour plus d’informations sur les initiatives de gestion de la santé Shimadzu, cliquez sur ce qui suit.
https://www.shimadzu.com/sustainability/approach/efforts/talent/health_management.html